헤일로와 4바디® 힐링

오늘 여덟번째 힐러 팀 조합을 고민 중입니다. 새로운 힐링 스쿨 시스템으로 한 달여를 지내고 나니, 저에게는 2차 방정식 업무가 4차 방정식으로 바뀐 느낌이예요 기존의 1:1 방식은 장점이 단순선명한 대신 관계의 약점을 보완하기에 역부족이었다면, 1:3은 변수가 확 늘어나서 잘 하면 매우 놀라운 퀄리티와 짜임새를 제공하는 또 하나의 "신박한" 서비스 시스템을 창조하는 셈이고 자칫 삐긋하면 개판 오분전이 되겠지요^^ 현재까지는 팀 힐러들께서 이 새로운 시스템의 잠재적 힘과 리스크를 정확하게 인식하고 자신의 역할과 팀내 긍정적 역동을 위해 최선의 노력을 기울이신다고 여겨집니다. 특히 새로 시작하시는 힐러들의 만족도가 높다는 것은 예상하지 못했었네요. 심지어 "묘책"이라는 말을 들었습니다. 기존 힐러 중에도 ..

아래에 필요한 문서 양식 첨부되어 있어요 문서 1. 힐링 스쿨 공부를 위한 상담 미팅 신청서 문서 2. 헤일로와 개인 세션을 위한 신청서 1. 개인 세션과 상담 미팅의 차이 은 요청하시는 분의 치유를 목적으로 하는 유료 프로그램입니다. $200/80분 은 에세네 4바디 힐링® 스쿨에서 공부하기로 확정하신 분들께 힐러 연결을 도와드리는 목적으로, 30분간 무료 상담 합니다. 두 경우 모두 들을 통해 필요한 과정을 먼저 안내받으실 수 있습니다. 공개 톡방에 오셔서 회원 중 핑크 왕관이 달려있는 분에게 문의하셔요 (변현정 또는 유미진). https://open.kakao.com/o/gWWSU0Lc 2. 시간 예약하실 때 요일과 시간대를 둘 다 다양하게 주실수록 스케줄을 맞추기가 수월해요 (한국 시간으로 새벽~..

교재를 개인 비즈니스나 프로그램에 활용하고 싶어하는 분들이 많습니다. 공동체와 개인이 함께 유익을 누리며 성장할 수 있도록 아래의 가이드 라인을 준수해주시면 감사하겠습니다. 특히 저작권에 관한 법률을 반드시 지켜 주십시오. 교재의 저작권은 편저자인 헤일로 및 각종 원서 등 다양한 성격으로 구성되어 있으므로 주의를 부탁드립니다.

수업 만족도 평가서는 2022년 버전을 사용해주시면 감사하겠습니다. 힐링 스쿨 공부 중이신 참여자들께서 매 단계별로 작성하시는 문서입니다. --------- 윤리 코드에서 규정하는 운영 방안에 따라 힐링 스쿨의 힐러 및 참여자들께서 공식적으로 작성하실 문서들이 있습니다. 1. 참여자 동의서 - 세션/수업을 받으시는 클라이언트/참여자들께서 동의서에 서명하신 후 담당 힐러에게 보냅니다. - 담당 힐러가 개인적으로 보관합니다. 2. 윤리코드 서약서 - 윤리 코드 상담 힐러(유미진 님)에게 보내주십시오 - 상담 힐러는 이 문서를 공용 보관 장소(클라우드)에 저장합니다. 3.치유 분석 보고서 - 힐러들께서 작성하여 헤일로에게 보내주십시오 카톡 또는 이메일 (halokim.master@gmail.com) - 헤일로..

힐러들께서 많이 신청해주셨는데 이번에도 일단 참여자 위주로 하겠습니다. 대신에 구체적인 대안을 조만간 마련할 것을 약속드립니다. 현재 생각 중인 방안으로는 - 월요일 수업이 끝나는 3월 초에 힐러 중심의 아카데미 개설하고 교재 연구와 토론 성격을 도입 - 안에 주제별 단기 프로그램, 월 1회 정기 프로그램 마련 - 프로젝트 팀 런칭 등 입니다. 김홍희, 정연, 함정윤, 박주희, 남미형 장지연, 이서현, 이윤희, 조현하, 현수정 김이령, 한경숙 (총 12분) 개강 일자, 수업료 결제 등 정보는 아래 글 참조해 주셔요. 이서현 님은 Dana 님이 아닌 동명이인입니다. ---- 1. 프로그램 성격 - 의 기초 과정 28주를 수료하신 분들을 위한 계속 과정입니다 - 힐링 스쿨 교재의 편저자인 헤일로와 28주 동..

1. 1년 여 동안 애처로운 마음으로 지켜본 젊은 참여자가 최근에 한 걸음씩 앞으로 내딛는 모습을 보였다. 본인의 상처와 삶의 무게, 힐링 스쿨 시스템의 약점이 결합되면서 나에게 몹시 큰 갈등과 미안한 마음을 불러일으켰던 분이다. 평소 하던 대로 솔직하게 최선을 다해 내가 할 수 있는 것들을 해나갔고, 천만다행으로 그녀는 자신의 내면을 파고드는 격렬한 도전 안으로 깊숙히 걸음을 내디뎠다. 2주 연속 세션 스케줄을 잡고 세밀하고 구체적인 칭찬을 통해 방향 설정을 간접적으로 도왔다. 그 작은 실천들에 가슴이 아리고 눈물겨웠다. 그녀는 "힘이 생긴 자신이 마음에 들고 어떻게 해나갈지 감이 온다"고 했다. 2. 단단한 껍질 속에 스스로를 봉인했던, 봉인 당했던 이의 부드러운 연약함이 드러나는 중이다. 긴긴 시간..

에세네 공동체의 지원을 받으며 일하는 4바디 힐러들은 를 단계별로 작성하도록 되어 있다. 최근에 아주 빛나는 보고서를 읽었다. 이 힐러의 특징 : - 삶의 고통과 무게 속에서 지난 몇 년간 꾸준히, 멈춤없이 자기 치유의 걸음을 내디뎠다 - 이해한 만큼 담백하고 투명하게 나아간다. 같은 자리에 버티고 앉아 자기연민의 에고 주스를 갈아마시는 청승이나 고집, 각종 코스프레가 별로 없다 - 최근 몇 달 동안 자신의 심리적 아킬레스 건을 이해하기 위해 집요하게 노력하며 치유하는 중이다 이 힐러가 쓴 최근 보고서들의 특징 : - 클라이언트/참여자에 대해서 자기 치유 경험을 적용하면서 세밀하게, 깊게 이해하려는 노력 - 참여자의 삶에 대한 겸손하고 살아있는 공감 - 본인의 무감각, 오만, 성급함 등의 시행착오를 통렬..

1. 만들어진 계기 저작권 이슈로 윤리위원회가 소집되었을 때 이 사안에 대처하고자 만들어졌습니다 (2021년 9월 5일). 공동체 현안들을 헤일로가 주도적으로 대처하는 일반적인 방식과 달리, 당시 저작권 문제는 매우 복잡한 성격을 가지고 있었어요. - 여러 참여자들이 본의 아니게 얽혀 계신 점 - 헤일로 자신이 상표권과 저작권의 보유자라는 점 - 힐러들이 교재를 이용해서 공동의 수익 사업을 하고 있다는 점 - 교재가 협동조합의 수익 사업에 토대가 되리라는 점 이로 인해 윤리위원회로 하여금 헤일로 외에도 공식적인 소통 창구를 갖고 일하도록 배려하는 차원에서 부랴부랴 위원들을 섭외했었네요. 를 근거로 삼았습니다. (2절. 운영 규정 1-5-1. "헤일로와 상담 힐러는 힐링 스쿨 운영에 필요한 논의 기구를 구..

이런 일도 있네요… 에세네 공동체에서 4바디 힐러로 일하던 한 명을 제명하는 결정입니다. 아래 에 있는 “대상자”는 그 힐러를 뜻하고, 협동조합 연구팀(6인)이 “신청자”, 그리고 제가 “문제 제기자”입니다. 신청자의 요청에 따라 에세네 공동체의 가 규정하는 대로 윤리위윈회가 소집되었고, 저는 원래 당연직으로 위원장을 맡기로 규정되어 있으나, 저작권-상표권의 이해 당사자인 관계로 위원회에 참여하지 않았습니다. “대상자”는 마지막까지 저에게 따로 연락을 해서 “헤일로가 원하는 것이 무엇이냐” “아무리 생각해도 무엇을 사과해야 하는지 모르겠다”는 입장을 밝혔습니다. 공동체가 지난 40일 동안 기울인 노력, 제가 지난 3년 동안 거듭거듭 힐러로서 주의하시라고 요청했던 사안들, 무엇보다 본인에게서 배우던 참여자..

현재 50~60% 가량의 힐러들께서 새로운 시스템을 능동적으로 활용하시는데요 (치유분석보고서 작성, 헤일로와의 공동세션 등), 의미있는 변화들이 생겨나네요. 1. "나를 위한 세션이기도 하다" 자신과 참여자가 공유하고 있는 치유주제들이 명료하게 보인다고 합니다. 때로는 닮은 꼴로, 때로는 대척점(위치성)을 서로 고수하면서. "힐러가 멈춰있는 곳에 참여자도 멈춰있다"는 말이 비로소 실감난다고 해요. 저의 세션 진행을 유심히 살피고 메모하는 모습을 자주 보는데요, 많이 듣는 피드백은 - 매우 세밀하게 질문하고 그 디테일을 하나로 꿰어 결정적인 순간까지 끌어가는 것에 놀랐다 - 감정이 동요하거나 끌려갈 만한 상황에도 담담히 귀기울이며 방향성을 유지하더라 - 교재의 모든 내용을 세션에 녹여내고 있음을 알겠다 -..